@goal-setting-okrs
OKR(目标和关键结果)是为大公司设计的,但其核心思想对于个体企业家来说非常有用:设定一个大胆的、鼓舞人心的目标,然后定义 2-3 个可衡量的结果来证明你实现了目标。这本手册针对单人业务调整了 OKR——更简单、更快速,并且直接与您的日常工作相关。
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